Aras Elektrik, enerji sektöründe kadın istihdamını artırmak ve bu alandaki kadın gücünü daha görünür kılmak amacıyla çalışmalarını sürdürüyor.
SAHADA KADIN EKİPLER
Bu kapsamda, sahada aktif görev yapan kadın teknik ekipler, özellikle periyodik sayaç değişim ve yenileme işlemleriyle Erzurum il merkezi ve ilçelerinde başarıyla hizmet veriyor. Erzurum sahasında yürütülen bu çalışmalar, hem bölgedeki hizmet kalitesini artırıyor hem de kadınların teknik sahadaki varlığını güçlendiriyor. Kadın saha personeli, sahip oldukları teknik donanım ve özverili çalışmalarıyla Erzurum'da sayaç değişim süreçlerine yeni bir standart getiriyor. Sahada görev alan kadın çalışanların artan sayısı, toplumsal cinsiyet eşitliğine katkı sağlarken, enerji sektöründeki geleneksel algıları da dönüştürüyor.
GENEL MÜDÜRDEN AÇIKLAMALAR
Konuyla ilgili açıklamalarda bulunan Aras EDAŞ Genel Müdürü Fikret Akbaş, enerji sektörünün uzun yıllar erkek ağırlıklı bir alan olarak görüldüğünü ancak bu algıyı yıkmak ve her alanda eşit fırsatlar sunmak için çalıştıklarını belirtti. Akbaş, kadın saha personeliyle gurur duyduklarını ve onların gösterdiği başarı ve özverinin ilham verici olduğunu vurguladı. Önümüzdeki süreçte, teknik kadrolardan yönetime kadar her alanda kadın çalışan sayısını artırmayı hedeflediklerini ekledi. Akbaş, "Önümüzdeki süreçte, yalnızca sayaç değişim ekiplerinde değil, her branşta kadın personel sayımızı artırmayı, teknik sahadan yönetime kadar tüm kademelerde kadınların daha fazla temsil edilmesini sağlamayı hedefliyoruz. Bu vizyon doğrultusunda, kadın istihdamını destekleyen projelerimiz ve uygulamalarımız kararlılıkla sürecek." dedi.
TOPLUMSAL CİNSİYET EŞİTLİĞİ VURGUSU
Kadınların teknik alanlarda da ne kadar başarılı olabileceğini bir kez daha gösteren şirket, toplumsal cinsiyet eşitliğini yalnızca bir söylem değil, sahada uygulanan somut bir politika haline getirmeye devam ediyor. Kadın çalışanlarını teknik, operasyonel ve yönetsel pozisyonlarda daha fazla desteklemeyi amaçlayan Aras EDAŞ, kapsayıcı insan kaynakları politikalarıyla sektörde fark oluşturan bir yaklaşım benimsiyor. Bu yaklaşım, sadece kadınlara yeni istihdam alanları oluşturmakla kalmıyor, aynı zamanda şirketin hizmet kalitesine ve kurumsal dinamizmine de önemli katkılar sağlıyor. Aras EDAŞ, saha ekiplerinden karar alma mekanizmalarına kadar uzanan tüm süreçlerde kadın çalışanlarının gücüne inanarak, enerji sektöründe daha dengeli ve eşit bir gelecek inşa etmeye çalışıyor. Özellikle Erzurum'da yürütülen saha çalışmalarında kadın ekiplerin etkinliği bölge halkından da olumlu geri dönüşler alıyor. Erzurum'un zorlu iklim koşullarında görev yapan bu ekipler hem teknik yetkinlikleri hem de özverileri ile şehrin enerji altyapısının güçlendirilmesine önemli katkı sunuyor. Bu başarılı uygulamanın, önümüzdeki dönemlerde diğer hizmet illerinde de yaygınlaştırılarak şirketin tüm bölgelerinde kadın saha ekiplerinin daha görünür hale gelmesi hedefleniyor.
